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ARTICLE — Experts Le 15 février 2024
Transformer des contraintes en opportunités : le rôle clé des « pratiques organisationnelles vertueuses »
Stress, burn-out, bore-out, apparaissent comme autant de symptômes d’une souffrance professionnelle. ...
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ARTICLE — Management / Formation / RH Le 14 février 2024
Travail et handicap : du nouveau avec la Loi pour le plein emploi
Le volet handicap de la Loi pour le plein emploi* poursuit l’objectif d’inclusion des personnes en situation de handicap dans la société. Il s’inscrit dans la continuité des réformes engagées ces dernières années, et...
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ARTICLE — Experts Le 11 juin 2020
La responsabilité pénale de l’employeur dans le contexte du Covid-19
Selon l’article L4121-1 du Code du travail, au sein de l’entreprise, l’employeur doit assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs. La crise sanitaire Covid-19 entraîne des mesures...
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ARTICLE — Experts Le 13 décembre 2017
Ordonnances Macron : Comment évolue le dialogue social ?
Les ordonnances Macron du 22 septembre 2017 modifient le Code du travail et seront complétées par des décrets à paraître jusqu’à fin 2017. Elles réforment notamment la représentation du personnel et la négociation...